300x250 임금계산2 2025년 통상임금이란? 성과급·가족수당·상여금 포함 여부 정리 [2025년 개정] 통상임금 기준 및 적용 범위 총정리 1. 통상임금이란? 통상임금은 근로자가 정기적, 일률적, 고정적으로 받는 임금을 의미합니다. 이는 연장근로수당, 휴일수당, 연차수당 등의 계산 기준이 되기 때문에 정확한 기준을 아는 것이 중요합니다. 2024년 12월 19일부터 개정된 통상임금 기준이 적용되며, 이에 따라 기업과 근로자가 반드시 알아야 할 핵심 내용을 정리했습니다. 2. 2025년 고용노동부 통상임금 지침 개요 고용노동부는 새로운 통상임금 지침을 발표하였으며, 총 45페이지 분량으로 구성되었습니다. 이번 지침에는 대법원 판결 해설과 유사한 내용이 포함되어 있으며, 핵심 내용은 다음과 같습니다. - 통상임금의 정의 및 적용 기준 - 통상임금에 포함되는 임금과 제.. 2025. 2. 8. 중도 퇴사시 근로자가 꼭 알아야할 급여 계산방법 총정리 ▷중도 퇴사 시 근로자가 꼭 알아야 할 급여 계산방법 총정리 평생직장 의 개념 이 사라진 요즘 각자의 목적이나 이유 등으로 다니던 직장을 그만두거나 또는 이직하는 경우가 상당히 많이 있습니다. 그래서 오늘은 근로자가 다니던 직장 을 그만둘 때 꼭 알아야 할 몇 가지를 알아보도록 하겠습니다. ▶첫번째 : 퇴사 통보 기한 갑자기 다니던 직장 이나 아르바이트 등 을 그만둘때 과연 근로자 에게 피해가 가는게 있을까? 특히 근로계약서 작성시 그만두기전 30일전에 통보하지 않고 그만둘때 무단결근 으로 그 기간만큼 빼고 급여 를 지급한다거나 또는 손해배상 청구 를 한다거나 등등 의 이유를 근로계약서 에 기재하는 경우가 종종 있습니다. 결론부터 말하면 전부다 아무 효력 없습니다. 근로자 는 헌법상 직업선택 의 자유가 .. 2023. 3. 1. 이전 1 다음 300x250
